襄阳社保公司代缴,襄阳职工社保代买,襄阳人事代理
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      社保资讯:

      延迟退休2023年能实施?

        延迟退休2023年可能会实施。因为所谓的法定延迟退休年龄已经明确地写入到十四五的中远期规划纲要当中去,也就是我们的5年计划,当然这个5年计划它是针对于未来5年的一个计划规定,所以说延迟退休也就是会在这5年之内落地实施并且执行。但具体是哪一年执行就不得而知,因为毕竟十四五的规划纲要是从2021年到2025年这5年期间,所以说有可能是在2023年执行。

        现下,我们现行的法定退休年龄男性是60周岁,女性是55周岁,女性工人是55周岁,很显然女性的法定退休年龄相对来说弹性区间会比较大,尤其是女性工人的法定退休年龄相对是比较早的,所以说在执行延迟退休的过程中,肯定的一点是女性工人的这个法定退休年龄将首先开始延迟,因为他们的退休年龄是樶年轻的,所以说是具备提前执行女性工人的延迟退休方案。

        那么至于是否和男性同步执行,这个是不得而知,有两种方案,一种方案可能是男性和女性进行同步执行,只不过就是由于女性的这个年纪比较小,那么在执行的周期的过程中也许就会比较长,另外一种方案就是先执行女性把女性执行到和男性相同的法定退休年龄之后,然后在男女共同延迟,这也是一种提的比较多的方案,但具体如何执行,我们只能拭目以待。


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