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 近听闻数家LED企业突然从IPO撤单，这无异于给冲击上市的全彩LED显示屏厂家泼了当头冷水，紧接着撤单的大连路明公司冒出了拖欠员工工资的问题，最近又一家较出名的LED显示屏企业难以为继了。
继雷曼成功上市以后，所有的LED企业都兴奋不已，欲向IPO挺进、挺进、挺进，LED产业呈现一派欣欣向荣的景象；
       LED显示产业发展到如此兴旺的程度是LED行业的幸事，LED显示对于整个LED产业的兴起起到了举足轻重的作用，善莫大焉。
       LED显示产业是一个资本流动性、资本需求量较大的产业，之所以一家LED显示企业能够在成立2-3年内做到上亿的产值，与资本大流动量、大需求量有莫大的关系，即使在显示屏产品的利润率大幅下滑的今天，企业的利润绝对值还是非常可观的。
但是的但是，在大量的流动资本中做一点点的有些瑕疵的政绩还是很容易的，所以利润率可以高那么一点点，企业的业绩可以做的好看一点点地，即使囊中实际是羞涩地，风投可以给你添一点点嘛，回报是上市后…… 如果上不了市？……  LED显示的疴来了。
       LED显示的企业经营者对资本的渴求、欲望无以复加，当然最好的出路就是上市，只有上市圈来的钱是可以不还的。
在资本、国家政策对LED产业给予厚望的时候，LED企业特别是LED显示企业是一个香饽饽，在中国的LED产业内有几个细分产业的营业额超的过LED显示企业呢？即使一个企业没有多高的技术研发能力，没有足够的专利技术，在我国搞突击也是被认可的，所以又出了一个怪现象，某公司的专利是集中在某年的某个时候集中申请的。呵呵，中国管IPO审查的也都认可？而且民间有很多质疑也能过会，“过会审查是XX特色，上市是与国际LED发展接轨”。LED的疴要转化成股民的疴，由LED企业集中的大疴转为股民的分散的小疴，XX做了好事。
       LED显示屏属于一种工程技术性产品，有一定的通用技术含量（我说的是通用技术，也就是在市场上满大街都可以找得到的，不是企业独有的），由于众多的像德普达、灵星雨等控制系统公司的存在，而且伴随着批发单元板的企业涌现，批发箱体的企业弄潮，使进入LED显示的门槛极低，导致产品利润率不断大幅下滑，从而使LED显示企业陷入资本的疴，这是LED显示企业的一疴。
       另一方面LED显示企业是在短时间（少于10年）内爆发起来的企业，企业所有者的发展意识、管理意识、管理能力等环节与企业的发展严重脱节，这样使企业一旦走上规模化经营的道路，随着企业人员的增加、设备的增加、开支的增加，企业所有者由于不具备规模化企业管理经验，企业内部管理混乱，从而导致企业管理成本、人员开支的高企，使企业的净利润率不足以满足内部管理的消耗，企业所有者资本的入不敷出，这是LED显示企业的二疴。
       为什么目前LED显示企业要每个月要维持一定的出货量、一定的订单量？LED显示企业拖欠供应商的货款一般采用月结30天、60天、90天、180天甚至更长的时间，如果企业没有足够的订单量维持，企业每个月就没有一定的进项，就不能从供应商处采购一定量的原物料，会给供应商带来一个负面的心理压力，而且每个月要归还供应商货款，所以企业一定要有一定的业务量才能支撑的起供应商的采购与还款的良性循环。可是拖欠的款项会随着业务量的增大不断的越来越大，欠款就好像一个雪球一样越滚越大，如果企业一旦连续几个月采购量减少，而且还款不能及时到位，供应商可能会断供，这个企业就危险了，几个倒闭的 LED显示企业就是个很好的“榜样”，这是LED显示企业的三疴。
如今的LED显示企业何时才是个出路？
      IPO的火渐渐的小了，可LED显示企业的路还很长很长，对于没有研发实力的企业，终将为市场淘汰，LED显示企业与其在资本的道路上越走越远，倒不如静下心来回味一下LED显示，总结一下LED显示的特点，发掘新兴的市场，集中精力搞突破，探究出怎么样走出困境，摆脱资本这个疴！市场的大门永远为先行者敞开的。